Blog / Sürekli Eğitim Merkezleri ve TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygu
Sürekli Eğitim Merkezleri ve TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi
Prof. Dr. Ramazan AKTAŞ / TOBB ETÜ Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürü Sürekli Eğitim Merkezleri ve TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi
Günümüzde, ülkemizdeki devlet ve vakıf üniversitelerinin çoğunun bünyesinde Sürekli Eğitim Merkezlerinin (SEM) yer aldığı ve bu kurumların gerek halka açık eğitimler, gerekse kurumsal eğitimler verdiği ve danışmanlık hizmetlerinde bulunduğu görülmektedir.
Bu kurumların yürüttüğü faaliyetler her ne kadar YÖK Kanunu’na göre üniversitelerin asli faaliyetleri içerisinde yer almasa da küreselleşme ve hızlı değişimin zorunluluk haline getirdiği yaşam boyu öğrenme konsepti içerisindeki hayati rolleri sebebiyle, çoğu üniversite kendi SEM’lerini kurmakta ve bu kurumların faaliyetine büyük önem ve destek vermektedir.
Türkiye’de üniversitelerin sürekli eğitim merkezleri 2010 yılında bir araya gelerek Türkiye Üniversiteler Sürekli Eğitim Merkezleri (TÜSEM) Konseyi’ni kurmuşlardır. Halen 61 devlet ve vakıf üniversitesinin üyeliğiyle çalışmalarına devam eden TÜSEM Konseyi’nin en önemli amaçlarından birisi Sürekli Eğitim Merkezlerinde düzenlenen tüm eğitim programları için akreditasyon, değerlendirme, belgelendirme ve bilgilendirme çalışmaları yaparak Sürekli Eğitim Merkezlerinin daha aktif, daha yaygın ve daha kaliteli eğitim veren kurumlar haline getirilmesini sağlamak ve ulusaluluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmaktır. Kurulduğu günden beri TÜSEM Konseyi üyesi olan TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi (TOBB ETÜ-SEM) 22 Ekim 2005 tarihinde Resmi Gazete’de yönetmeliğinin yayımlanması sonucunda resmen kurulmuş, çalışmalarına Nisan 2006’da başlamıştır.
Üniversitemizin vakıf üniversitesi olması nedeniyle kurumlar vergisinden muaf olması, TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi İktisadi İşletmesi’nin kurulması zorunluluğunu doğurmuştur. TOBB ETÜ-SEM, 14 Temmuz 2006 tarihinden beri faaliyetlerine iktisadi işletme olarak devam etmektedir.
TOBB ETÜ-SEM’in Misyonu Ülkemizde çalışma alanlarına göre nitelikli insan gücü ihtiyacını belirlemek, ülkenin gelişme ve kalkınma sürecinde oluşabilecek yeni iş alanlarını tespit etmek, nitelikli iş bulma imkânı sağlayıcı sertifika programları düzenlemek, kurumsal anlaşmalarla özel program ve paket eğitim imkânları hazırlamak, üniversite sonrası farklı bilgi alanlarında kendilerini geliştirmek isteyen gençlere yeni eğitim programları sunmak, gelişen ve her gün değişen iş dünyasının çalışanlarına yeni teknolojileri tanıtmak ve bu yönde bilgi ve becerilerin kazandırılmasını sağlamak, görsel, işitsel, uzaktan veya doğrudan eğitim modelleriyle daha geniş kesimlere eğitim verilmesini sağlamak, yurt içi ve yurt dışı kişi ve kuruluşlarla işbirliği yapmaktır.
TOBB ETÜ-SEM’in Vizyonu
a) Üniversite’nin örgün lisans ve lisansüstü programları dışında, kamuda ve özel sektörde halen çalışmakta olan kişilere, hızla gelişen teknolojiyi tanıtmak ve yeni beceriler kazandırarak verimliliği artırmak,
b) İşverenin taleplerine uygun, çağdaş donanımlı, nitelikli elemanlar yetiştirerek istihdamı geliştirmek,
c) Üst seviyede bilgi ve becerilere sahip ve dünyanın her yerinde istihdam imkânı bulabilecek vasıfta elemanlar yetiştirmek,
d) Eğitim imkânı bulamamış kişilere kendini geliştirme ve yenileme ortamı sağlamak,
e) Gönüllülük esasına uygun çalışma alanlarında görev alabilecek bireyleri yetiştirerek bu alandaki çalışmaları teşvik etmek,
f ) Engelli bireylerin hayatını kolaylaştıracak ve onları topluma kazandıracak etkinlikler düzenlemek,
g) Lise sonrasında kabiliyetlere uygun meslekî eğitim imkânı sağlama, meslek kazandırma ve benzeri konularda biliminve teknolojinin gelişmesine paralel olarak eğitim programları düzenlemek ve Üniversite’nin kamu ve özel sektörle, ulusal ve uluslararası kuruluşlarla işbirliğinin gelişmesine katkıda bulunarak toplumla bütünleşmesini sağlamak.
TOBB ETÜ-SEM Tarafından Yürütülen Faaliyetler: Bu faaliyetler; Genel Katılıma Açık Eğitimler, Kurumsal Eğitimler ve Danışmanlık Hizmetleri olarak üç başlıkta toplanabilir:
1. Genel Katılıma Açık Eğitimler Genel katılıma açık eğitimlerimiz; firma sahipleri, yöneticiler, çalışanlar, yeni mezunlar ve üniversite öğrencileri olmak üzere ihtiyaç duyan herkese açıktır. Eğitimlerimizin sonunda TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi tarafından yapılan sınav sonucunda başarılı olan katılımcılara sertifika verilmektedir. Bu eğitimlerden bazıları şunlardır: İşletme Yöneticiliği, Finansçı Olmayanlar için Finans, Proje Uygulamalı İnsan Kaynakları Yönetimi, Uygulamalarıyla Dış Ticaret ve Finansmanı, Lojistik ve Tedarik Zinciri Yönetimi, Pazarlama, Satış ve Müşteri ilişkileri Yönetimi (CRM), AB Hibe Projeleri için Proje Döngüsü Yönetimi ve Mantıksal ÇerçeveYaklaşımı, Web Tasarımı, Uluslararası Muhasebe Standartları ile Uyumlu Türkiye Muhasebe Standartları Eğitimi, Bilişim ve İnternet Hukuku, Sistematik Tasarım ve Ürün Geliştirme, Semantik Web, Sertifikalı Kamu Alımları Eğitimi, Topluluk Karşısında Etkili Konuşma, ISO 27001 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi.
2. Kurumsal Eğitimler Oda/Borsaların üyelerinin veya çalışanlarının, işletmelerin ve kurumların ihtiyaçlarına yönelik olarak planlanan eğitimlerdir. Bu eğitimlerin esasları, içeriği ve süresi kuruluşun yetkilileri ile görüşülerek gereksinimler ve talepler doğrultusunda belirlenir. Katılımcıların kişisel ve kurumsal gelişimlerine katkıda bulunmak üzere hazırlanan kurumsal eğitimler, TOBB ETÜ-SEM bünyesinde yer alan eğitimlerin yeniden uyarlanması ile gerçekleştirilebileceği gibi kurumun taleplerine özel olarak da tasarlanabilmektedir.
Bu anlamda şu ana kadar verdiğimiz kurumsal eğitimlerden bazıları şunlardır: Kriz Ortamında İşletme Yönetimi Eğitimi, KOBİ’ler ve İşletmecilik Eğitimi, Yönetici Hemşire Geliştirme Eğitimi, Pazarlama – Satış Eğitimi, Satış Teknikleri Eğitimi, Finansal Analiz Eğitimi, Muhasebe ve Mali Tablo Analizi Eğitimi, Yeni Türk Ticaret Kanunu Eğitimi, İş Kanunu Eğitimi, Microsoft Windows ve Microsoft Office Temel Eğitimi, Araştırma Yöntemleri ve Anket Yönetimi Eğitimi. Danışmanlık Hizmetleri
1. Oda/Borsalarda Stratejik Planlama Danışmanlık Hizmeti TOBB’a bağlı akredite olmuş oda/ borsaların stratejik planlarında anlayış ve uygulama birliğinin sağlanması düşüncesiyle, TOBB ile yapılan karşılıklı görüşmeler sonucunda, TOBB ETÜ –SEMbünyesinde bir danışmanlık kadrosu oluşturulmuş ve akredite olmuş tüm oda/borsalar için standart bir stratejik planlama danışmanlık hizmeti planlamıştır. Amaçlanan oda/borsaların sonraki dönemlerde hazırlayacakları stratejik planlarını danışmanlık hizmeti ile kazanacakları bilgi ve birikim doğrultusunda desteğe ihtiyaç duymadan hazırlayabilmelerini sağlamaktır.
2. KOBİ Hastanesi TOBB ETÜ-SEM’in, KOBİ’lerin sorunlarına çözüm üretmek amacıyla sunduğu danışmanlık hizmeti KOBİ Hastanesi olarak adlandırılmaktadır. Danışmanlık talebinde bulunan firmalar ile yapılan görüşmeler neticesinde firmanın avantajlı ve dezavantajlı durumları belirlenir.
Firma içi analizler ile bunlar sayısal veriler haline dönüştürülür. Belirlenmiş olan standartlar vasıtası ile de firmanın mevcut durumu, sorunları ve bu sorunların çözümü uygulamalı olarak ve eğitimlerle desteklenerek çözülür. TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi 2006 yılından beri Türkiye’nin dört bir yanında 300’den fazla eğitim gerçekleştirmiş ve yaklaşık on dört bin kişiyi sertifikalandırmıştır.
